Ступени развития OKR-КОМПЕТЕНЦИЙ

Есть три последовательных ступени знаний. Каждая ступень подтверждается экзаменом. Ступени идут последовательно за друг другом, то есть для получения ступени 2 необходимо сперва получить ступень 1.

Третья ступень подтверждается дополнительно кейсами с доказанным бизнес-эффектом от внедрения.

На выходе курса участник понимает составляющие OKR-фреймворка (роли, встречи, артефакты), получает навыки постановки OKR, а также понимает, какие шаги необходимо предпринять для начала внедрения у себя в компании или команде.

Сертифицированный практик OKR — выдаётся после прохождения базового курса "Мотивация к целям бизнеса с помощью OKR".

На выходе участник может запускать и развивать OKR в компании, поддерживать работу множества команд по OKR. Курс освещает важные детали планирования, еженедельного прогресс-собрания и обзора OKR, а также дает инструменты для адаптации дизайна всех встреч под контекст компании.

Сертифицированный мастер OKR — выдаётся после прохождения курса по внедрению OKR в компании.

Сертификат получает практик в области применения OKR, подтвердивший опыт кейсами внедрения и прошедший интервью действующими OKR-экспертами, что подтверждает навыки внедрения OKR на всех уровнях организации.

Сертифицированный тренер OKR

Сертифицированный эксперт OKR

Сертификат получает практик в области применения OKR, подтвердивший опыт кейсами внедрения и прошедший интервью действующими OKR-экспертами, что подтверждает навыки внедрения OKR на всех уровнях организации.

Сертифицированный владелец OKR — выдаётся после прохождения базового курса "OKR для руководителей и менеджеров".

На выходе курса участник понимает составляющие OKR-фреймворка (роли, встречи, артефакты), а также владеет инструментами постановки OKR, вовлечения заинтересованных лиц во все ключевые мероприятия OKR и управления бэклогом OKR-команды.

Или